保持共产党员先进性长效管理机制

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  公司保持共产党员先进性长效管理机制(试行)   （20xx年10月28日公司党委会通过）   第一章  总  则   第一条  党的先进性是党的生命线。在中允集团建设具有长效凝聚力、感召力和战斗力的党组织和党员队伍，既是保持党的先进性的需要，也是建设现代企业制度的内在要求。通过开展保持共产党员先进性教育活动，构建保持共产党员先进性常抓不懈、常抓常新的长效管理机制，把党的建设纳入正规化、制度化、科学化的轨道，不断提高党员队伍素质，充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动建设工作实现跨越式发展。 第二条  指导思想 按照把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者的要求，着眼于保持党员队伍的先进性和纯洁性，不断加强对党员的教育、管理和监督，使党员增强先进性意识，明确先进性标准，实践先进性要求，不断增强党组织的凝聚力、创造力和战斗力，为企业发展提供强有力的政治保证和组织保证。 第三条  主要目标 通过坚持不懈地开展保持共产党员先进性教育活动，把党组织和党员队伍建设成为先进思想的拥有者、先进生产力的推动者、先进文化的建设者、群众根本利益的代表者，使共产党员先锋模范作用更加突出，基层党组织更加坚强有力，党群关系更加密切，各项工作更加卓有成效。共产党员先进性标准要求是： 1.具有坚定的理想信念； 2.具有严明的政治纪律； 3.具有不倦的学习热情； 4.具有特别的创业精神； 5.具有执著的创新勇气； 6.具有一流的工作业绩； 7.具有强烈的宗旨意识； 8.具有牢固的法制观念； 9.具有良好的文化素养。 第四条  基本原则 l.坚持以“三个代表”重要思想为根本指针的原则。 2.坚持继承与创新相结合的原则。 3.坚持党要管党、从严治党的原则。 4.坚持党员干部以身作则率先垂范的原则。 5.坚持贴近工作实际、注重形象业绩的原则。   第二章  学习教育机制   第五条  注重思想建党是我们党的优良传统，保持共产党员先进性必须把学习教育放在首位。通过建立学习教育机制，明确学习教育内容，创新学习教育方法，强化保障措施，深化学习教育效果，不断提高广大党员的政治理论素养，坚定理想信念，始终保持思想上的先进性。 第六条  学习教育内容 1.学习重点 (1)马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想；党的基本理论、基本路线和基本方针；建设中国特色社会主义经济、政治、文化基本目标和基本政策；党的十六大精神。 (2)《中国共产党章程》、《关于党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例(试行)》、《党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》、《中国共产党党员权利保障条例》、《山东中允集团有限公司共产党员先进性标准》等党内法规和制度。 (3)《公民道德建设实施纲要》等道德规范和法律法规。 (4)建设业务知识、现代科技知识、市场经济相关知识等。 2.围绕以上学习内容，重点抓好以下几个方面的教育： (1)理想信念教育。通过加强理想信念教育，使广大党员自觉认识中国特色社会主义发展的历史进程，进一步坚定共产主义理想信念，牢固树立马克思主义的世界观、人生观和价值观。 (2)党性观念教育。教育党员在新形势下，坚持党性原则，增强党性观念，坚决抵制和克服党性原则不强的行为，勇于和善于同各种消极腐败现象做斗争，保持共产党员的政治本色。 (3)党的宗旨教育。教育党员特别是党员领导干部牢记党的宗旨，密切联系职工群众，一切从职工群众的根本利益出发，全心全意为广大职工群众服务，树立党员和企

www.qidian55.com 业的良好形象。 (4)人生观、价值观和道德观教育。教育党员按照新时期共产党员先进性标准，严格要求自己，带头弘扬社会主义道德风尚，自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义。 (5)组织纪律教育。教育党员进一步增强组织纪律观念，严格遵守和执行党的纪律，维护党的团结统一，保证上级一系列决策及规定的有效实施和落实。坚定政治立场，在思想上、政治上自觉与党中央保持高度一致。 [1]  [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] 下一页   (6)党的优良传统教育。教育党员在新形势下继续发扬党的优良传统和作风，倡导健康文明的思想观念和艰苦创业精神，勤俭节约，艰苦奋斗。 (7)形势任务和深化改革教育。围绕企业管理工作，及时进行形势任务教育，不断增强广大党员强烈的进取欲望，树立全局观念和改革意识，促进各项工作协调发展。 第七条  方式方法 1.抓好党员自学和自我教育 (1)强化终身学习意识。按照党的十六大提出的“形成全民学习，终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”的要求，从建设“学习型”党员队伍入手，教育党员树立终身学习的意识，勤于学习，善于学习，全面提升党员队伍的整体素质。 (2)营造浓厚学习风气。教育党员端正学风，坚决摒弃忙于工作，忽视学习、搞实用主义、形式主义等不良行为，真正把学习作为干好工作的第一需要。 (3)有计划、有安排地搞好自学。在广大党员中大力倡导让学习占领八小时之外的风气，党员要人人制定自学计划，克服工学矛盾，保证自学的时间和学习质量。 (4)制定自学激励政策。要把教育引导、精神鼓励和物质奖励统一起来，加强考核，严格奖惩，使党员自觉养成良好的学习习惯和正确的学习方法。集团办公室每年发放党员自学笔记本和自学教材。由党支部书记每月检查一次党员自学笔记和学习体会。 2.抓好党员集中教育 (1)利用“三会一课”组织学习。支部党员大会每季度召开一次；支委会每月召开一次；党小组会议每月召开一次；党支部每季组织一次党课；公司党委根据不同时期工作重点，每半年上一次大党课。“三会一课”要有学习记录，党员参加率95％以上。 (2)利用政治学习日和党员活动日集中学习。要严格政治理论学习制度，党委班子每季度组织一次集中学习，党支部每月组织一次集中学习。集团办公室每季度下发一次学习配档表，明确学习内容、学习时间和学习要求，做到内容、时间、人员、效果“四落实”。 (3)利用活动载体搞好研讨交流。集团办公室、企业管理处、工会等部门要充分发挥各自优势，每半年组织一次学习讨论交流活动，交流学习经验和体会，探索搞好党员学习教育的有效途径和方法。 (4)利用教育设施搞好电化教育。要充分利用网络资源，每季度组织一次党员电化教育，开通网上视频，定期组织党员集中收看党员电教片。 (5)每年7月确定为党员先进性教育活动月，集中组织一次重温入党誓词活动，进行“回头看”；坚持集中学习教育与日常自我学习教育相结合，形成党员正常教育管理机制。 (6)利用党内活动进行党性锻炼。 (7)其他形式的教育。根据形势需要，不定期组织党员或党员代表外出学习或请专家讲课，积极鼓励党员参加各种自学考试和函授学习。坚持理论联系实际的学风，注重解决思想和工作中的实际问题，深化学习教育效果。 第八条  保障措施 l.强化组织领导。各党支部要把党员学习教育列入重要议事日程，制定措施，抓好落实。要把党员学习教育的成效，作为考核党员领导干部实绩的一个重要标准。表彰奖励在党员学习教育中涌现出的先进集体和先进个人。加大必要投入，把党员学习教育经费列入财务预算计划，不断加强学习教育设施建设，确保党员教育工作的顺利开展。 2.加强制度建设。党委组织部门要建立健全学习签到、教育管理、检查考核等各项制度，按照《党员教育实施意见》，区分层次，分类施教。 3.严格落实责任制。书记是党员学习教育的第一责任者，集团办公室负有组织、协调党员学习教育的责任。要按照各自的分工范围，加强对党员学习教育的指导、督促。要深入实际，加强调查研究，及时发现、总结和

www.qidian55.com 推广经验，对不同类型的单位和党员实行分类指导，支持党支部创造性地抓好党员教育工作。   第三章  自律机制   第九条  严格自律是保持党员先进性的治本之举。保持党员先进性，除靠党组织的教育、管理、监督等措施外，更需要党员个人严格自律，自觉以党的纪律规范自己的思想、言论和行动。 第十条  加大对党的纪律的宣传教育力度。要加强对党员纪律意识的教育，引导党员自觉严守党的政治纪律、组织纪律、员工纪律、工作纪律、廉洁自律规定等，用《中国共产党章程》严格要求自己，用党的纪律约束自己，用入党誓词检验自己。 第十一条  自律内容 1.是否在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，自觉遵守宪法和法律，维护党的集中、团结和统一。 2.是否模范贯彻执行党的民主集中制原则，自觉做到“四个服从”。 3.是否坚持发扬了理论联系实际、密切联系职工群众、批评与自我批评的优良作风，认真解决学风、思想作风、工作作风、领导作风和生活作风方面的问题。 4.是否严格执行公司各项规章制度情况，带头遵守国家法律，做到令行禁止，制度畅通。 5.是否以身作则，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，模范遵守廉洁自律各项规定。 6.是否做到了“五个管好”，即管好自己，配偶、子女，身边工作人员，分管范围内的党风廉政建设以及八小时之外。 第十二条  自律方式 1.自查 (1)每个党员都要经常性地进行“六查六做”，即：查党性原则强不强，做执行政策的带头人；查宗旨意识牢不牢，做职工群众的贴心人；查模范作用好不好，做管理工作表率；查自我约束严不严，做遵纪守法的正派人；查精神风貌好不好，做文明新风的倡导人；查观念更新快不快，做与时俱进的先行人。 (2)党员坚持做到“四自”，即自重，尊重自己的人格，注意自己的言行，珍惜自己的名誉；自省，经常反省和检查自己，看有没有与党的纪律要求不一致的地方，提醒自己不犯过错；自警，不断警示和告诫自己，警钟长鸣，不重蹈他人违纪失足的覆辙；自励，经常激励和鞭策自己，永葆党员先进性，始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态。 上一页  [1]  [2]  [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] 下一页   (3)党员领导干部做到“四常、四慎”，即常修从警之德，常怀律已之心，常排非分之想，常思贪欲之害。慎权，牢记权力能成就人，也能毁坏人；慎欲，牢记一失足成千古恨；慎微，牢记千里之堤毁于蚁穴；慎独，牢记要想人不知，除非己莫为。 2.自纠。对个人自查的问题，制定有针对性的整改措施，从突出问题人手，逐一加以整改，切实过好“五关”，做到“四不”，即过好政治关、权力关、金钱关、名位关、生活关，不搞特权、不搞特殊、不以权谋私、不贪钱财物色。 3.定期汇报。党员每季度在组织生活会上向党支部或党小组汇报一次自律情况，认真征求党支部或党小组对自己的意见和要求，自觉接受党支部或党小组的教育和监督。对党员汇报的情况，党支部要做好记录，妥善保存，党员领导干部的汇报材料，归入《领导干部廉政档案》。 第十三条  考核办法 1.党支部或党小组对党员汇报情况要认真分析，有针对性地加强教育，对问题突出的要及时提醒，限期整改。  2.对自查自纠不认真、走了形式的，由党支部在党员大会上通报批评，个人作出检查。 3.按照《监督机制》规定，强化对党员自律的监督考核。 4.发挥党委的作用和优势，对违犯党的纪律、应当给予纪律处分的党员，按照《中国共产党纪律处分条例》予以严肃处理。   第四章  监督机制   第十四条  强化监督是保持党员先进性的重要保证。通过党内监督、职工群众监督、舆论监督和其它各种形式的监督，建立健全有效的监督约束体系，加强事前防范，改进监督办法，拓宽

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