各位领导，同志们：
根据这次会议安排，我就如何贯彻落实上级工会会议精神，认真做好今年的教育工会工作讲几点意见。
一、20xx年工作回顾
过去的一年，我市教育工会在局党组和上级工会的正确领导下，围绕教育改革发展稳定这个中心，积极创新工会工作思路，转变工作作风，踏踏实实做事，取得了一定成绩，被郴州市教育工会评为20xx年度目标管理先进单位，被省教育工会评为先进县（市）教育工会，被资兴市总工会评为女职工工作先进集体，工会组建工作目标管理先进单位。
（一）夯实工会组织基础
为夯实工会的组织基础，主要做了四件事：
一是抓民办学校工会组建工作。全市14所民办幼儿园通过行政审批，取得了“办学许可证”，我们通过认真宣传发动，召开会议，提高民办幼儿园主办者对工会的思想认识，理清组建程序，按湘教办字[20xx]4号文件，先后要求14个民办幼儿园成立了工会组织，126名民办幼师加入了工会组织，成为工会会员，并颁发《工会会员证》。实现了中国工会十三大提出的“哪里有职工，哪里就必须有工会组织”的目标。
二是抓好学校基层工会的换届工作。根据《工会法》的规定，我市各类学校工会组织本届任期届满，全部进行换届。这次换届具有以下几个特点：一是规范了工会组织的个数，按学校布局调整后的变化，工会组织进行了调整；二是规范了学校工会组织委员职数；三是调整了工会主席候选人的产生办法，按照任职条件、自愿申请、公开演讲、群众推荐、组织考核、党组拟任等方法产生学校工会主席候选人；四是各类学校召开会员代表会或全体会员大会选举产生工会主席和其他工会委员；五是进一步落实学校工会主席待遇，工会主席一律享受该校副校长级待遇，参与学校管理。通过这次换届，学校工会增强了活动，工会主席精神焕发，责任感、紧迫感和事业心大大增强。
三是抓工会干部培训。去年于4月18日、8月22日、9月29日三次培训工会干部，共234人次，系统组织学习工会法律法规、工会理论、工会业务、学校行政管理等知识，对工会是什么？工会工作怎么做？进行深入浅出地讲授。培训班上，请来市总工会领导辅导和有实践经验的工会主席交流经验。会上对每位参培者发放了《工会组织工作文件汇编》和有关学习资料。通过培训，新老工会干部进一步提高了工会理论水平，为做好工会工作奠定了坚实的理论基础。
四是做好颁发新工会会员证工作。按照全国总工会办发[2000]37号关于颁发新《中华全国总工会会员证》的通知精神和省总工会要求，为适应新形势下加强工会会员会籍管理、增强工会组织的吸引力和凝聚力、适应会员流动的需要，我市对3778名工会会员一律更换成新的《中华人民共和国总工会会员证》，换证工作今年五月全部完成。
（二）推进学校民主管理
一年来，我会紧紧抓住推进民主管理不放松。一是建立制度，规范行政行为。各级各类学校建立了《校务公开制度》、《教代会制度》、《校长向教职工述职制度》、《民主推荐校长制度》、《民主评议校级行政领导制度》、《干部离任审计制度》，这一系列制度的建立规范了学校领导的行政行为。二是狠抓考核评估工作。我市教育工会颁发了《关于开展基层教育工会工作目标管理考核、校务公开工作目标管理考核和学校教代会工作评估的通知》，将三项工作《考核评估细则》发至学校，各类学校行政、工会按考核细则逐项落实。考核结果评定等次予以适当奖励，这样推动了学校民主管理工作。三是强化监督。全市28个乡镇中小学17所市直学校成立了领导小组和办事机构，制定了实施校务公开的方案。党政一把手负总责，工会主席协助抓，并同纪检部门和教职工代表一道负责监督，教育审计部门对离任校长所在学校的财务进行了重点审计，这样有效地促进了学校民主管理工作。去年全市共有学校教代会56个，召开教代会共108次，征集提案2196件，立案1780件，已落实1560件，民主推荐校长340名，民主评议学校领导班子56个，科级干部36名，股级干部212名。审计离任校长学校财务35个单位。通过一系列活动，学校民主氛围已经形成，学校民主管理进一步推进。
（三）服务教育教学中心
市教育工会紧紧围绕党的中心工作，围绕教育、教学中心工作开展活动，做了以下几件事：
一是以“八荣八耻”为指南，强化教师职业道德。各基层工会主席于4月18日到教育局听取了党组书记骆从良同志所作的“扎实开展社会主义荣辱观教育活动，提高队伍素质”的辅导报告。各学校工会同行政一道，认真贯彻落实资教发[20xx]12号文件精神，对机关干部、学校教师、学生的不同情况分别组织开展“三大主题教育”（即“树立正确荣辱观，争当人民好公仆”、“神圣使命在肩，文明修身先行”、“知荣明耻，健康成长”）和“十个一”（即①召开一次动员会暨专题讲座；②做好一批铭牌；③召开一次主题班会和团队会；④抓好一系列宣传报道；⑤举办一次演讲背诵比赛；⑥开展一次征文比赛；⑦举办一次文艺汇演；⑧举办一期家长培训；⑨召开一次经验交流会；⑩举行一次社会主义荣辱观德育课程教学
www.qidian55.com 设计与教学比武观摩活动）学习宣传活动。在开展社会主义荣辱观教育活动中，紧密结合师德教育、课堂教学、党性修养、文明校园创建等方面结合起来。将社会主义荣辱观教育融入“爱国爱校，爱岗敬业，恪尽职守，遵纪守法，共建和谐，争做‘三育人’典范”之中。通过活动的开展，师德师风、校纪校风明显好转，教育教学质量稳步提高，收到了好的效果。二是开展师德评比推介先进典型。教育工会配合教育行政、教育基金会进行了以师德为主线的评比表彰活动。共推选省优秀乡村教师1名，郴州市优秀乡村教师7名，郴州市优秀“双师型”教师1名，郴州市明星教育奖2名，资兴市优秀班主任63名，师德标兵59名，优秀乡村教师20名，优秀教育行政干部17名，支教先进个人4名。同时推介梁慧鸣、张锐敏、李绍贵、谢雄健、何庆雄等先进典型。
三是组织以“三育人”为中心的劳动竞赛活动。各学校教育工会配合教育行政和教研业务部门开展了新课程培训、教学比武，开展教职工创新示范岗、创新能手、课题研究竞赛活动。去年全市评出教研教改论文605篇，教育教学课题70项；开展“爱岗、爱生、爱校”为主题的征文活动，收到论文268篇，评出优秀论文30篇，推荐到郴州参评10篇。各学校工会组织开展“创学习型组织，争做知识型职工”活动，有效地促进了教育教学工作。
（四）情系教职工办实事
教育工会之所以有生存和发展的空间，得益于党政领导的支持外，更重要的是全市各级教育工会为职工办了点实实在在的事：
一是教育工会互助互济组织不断壮大，经济实力明显增强。去年新增互助互济基金9万元，累计余额30余万元。今年元旦春节期间争取和筹措资金140400元。局领导亲自带队，学校党政工组成慰问班子，深入学校家庭，共走访慰问578名教职工（其中慰问机关退休干部27人，中小学退休的行政干部代表21人，特困教职工105人，受灾教职工425人），全年还慰问已故教职工家属21户，因工受伤教职工5人。
二是组织抗灾救灾。受第4号强热带风暴“碧利斯”影响，去年7月14日下午普降暴雨，资兴遭受百年不遇的特大灾害。教职工受灾惨重，全市565名教职工受灾，其中2名教师被洪灾夺去生命，受伤教职工25名，房屋倒塌148户，造成经济损失622万元。受灾后，全市各级工会干部克服重重困难，奔赴到抗洪救灾第一线，进行核实灾情，组织抗灾救灾，走访慰问受灾教职工。资兴市教育工会主动配合行政，多方争取资助，把受灾贫困大学生、因灾致贫的中小学生和教职工的困难当作工会自己的困难，把上报灾情、资助师生当作压倒一切的重要工作来抓：一是同市教育基金会一道深入全市15个驻资企事业单位，募集资金15.5万元，争取救灾资金8.64万元，资助受灾贫困大学生110名、中小学生117名。二是争取中国教育发展基金会吉利教育资助计划支持，上报200名贫困大学生基本情况，每生得到4400元资助，资助金88万元，由国家教育发展基金会分别直接寄往就读学校抵交该生学费。三是争取上级教育工会和教育基金会的支持，上级领导三次深入受灾学校慰问教职工61名，送去慰问金6.3万元。大灾之年，全市中小学如期开学，310名家庭受灾的大学生踏上了前往大学的路途，受灾教职工按时走上教学岗位，蕴含着党和政府的亲切关怀，蕴含着社会各界对教育无私的爱，也凝聚了资兴教育工会干部职工艰辛的劳动和无私奉献。
三是实施教师健康工程。全市2879名教职工参加意外伤害保险，投保金86370元，已争取对25名教工进行赔付74285元。组织1004名女教工参加女性“两癌”保险，投保金20xx0元；已对2名女职工进行赔付30000元。全市各级各类学校关注教师身心健康，挤出资金219120元，为3652名教职工缴纳大病互助经费。部分学校组织1800名教职工参加健康检查。通过党政工拧成一股绳，采取有效措施，不断提高全市教职工抵御疾病风险的能力。
四是组织教工加入教育系统移动集团网。全年发动1200多名教职工参加郴州教育系统移动集团网，享受集团内部本地通话费3元/人·月包干的优惠政策。
五是组织形式多样的工会活动。市教育工会去年元旦春节期间组织局机关全体干部职工参加趣味体育竞赛和歌咏比赛；3月8日组织全市80名女干部职工参加庆“三八”歌咏比赛。4月30日组织教育系统25位劳动模范及先进工作者参加“迎五一”劳模座谈会。6月30日组队参加郴州市“知荣明耻，为人师表”师德演讲赛，获二等奖。8月22日组队参加郴州市教职工乒乓球赛，女队获第八名，男队获第七名。9月6日组队参加郴州市第二届教职工艺术节文艺汇演，荣获优秀节目奖。9月31日组队参加郴州市首届田径运动会，荣获组织奖。12月8日我市教育工会同行政一道，成功举行了第九届“园丁杯”篮球赛。各学校工会都分别举行了丰富多彩的工会活动，活跃教职工文娱生活，促进了教职工体育活动开展。
，为构建和谐社会努力做好教育工会工作 领导讲话