20xx年即将曩昔，回首回头回忆在这一年中，我站团支部在站率领和公司团委的率领下，坚持以邓小平理论和十九年夜精神为指导，深切进修“继续解放思惟，坚持更始开放，全力争当实践科学成长不美观的排头兵”，环绕公司团委的工作思绪，环绕建树进修型团支部为主的工作，不竭增强团支部的自身培植、壮年夜青年团员的队伍，充实阐扬团员青年主力军的浸染，为周全完
成的岁首的打算供给了顽强有力的组织保障。
今朝，**团支部有团员人数共81人，是公司全线支部最多收团员人数支部之一，女团员有42人，团员比例为76%，平均春秋24岁，年夜专学历以上9人占11%人，高中、中专学历以上67人占83%，初中学历5人占6%。春秋在19～25岁团员有68人占84%，26～28岁团员有3人占4%，18岁以下团员10人占12%，现有申请入党人员4人，其中入党积极分子一名。在20xx年团建工作方面我们从以下几方面着手：
一、按照上级团委的总体工作部署，慎密环绕公司的中心工作，力争规范、整洁，当真制订年度工作打算和季度工作打算。
完美自身培植，常规工作有序进行。按时缴纳团费；按期召开全体团员会议，会议有记实，当真、规范地填写好《团支部工作手册》；团支部档案的打点力争清楚、了然，各类上级团委下发的文件，支部打算、，各项勾当的打算、方案等都做到一一归档。
团支部委员在中心站率领的直接率领下明晰了分工，并能团结协作，积极开展各项工作。积极开展争优当先的工作，带动支部团员赶前进前辈，学前进前辈。今年度我支部共有20人次被公司授予“优异团员”、“优异团干部”、“工作积极分子”等称号。
二、抓好青年团员的思惟政治教育，提高团员队伍素质
以建树进修型团支部为抓手，在青年团员中掀起了“学理论、学常识、学手艺、学打点、学轨制、学经验、学涵养”的热潮，青年团员积极撰写念书笔记、工作日志，当真进修三例两法，积极向沿海之窗投稿，组织不美旁观平安出产录像，将平安出产进行到底。在当真进修“三个代表”的基本上，开展了“增强团员意识教育”系列勾当，不美旁观了系列教育录像。
要求青年团员率先做到“爱岗敬业、按章收费、笑对司乘、礼对率领、诚对同事、严对自己”，清脆地喊出“向我看齐”的口号。鼓舞激励青年团员积极向党组织挨近，今年度，曾汉涛、柯燕飞等优异团员向党递交了入党申请书，优异团员杨顺菊被提为入党积极分子。
经由过程开展政治思惟教育，提高青年员工的思惟憬悟，从而使泛博青年员工上下拧成一股绳，形成了“齐心合力，配合向上”的年夜好场所排场，激发了我支部青年团员争当优异员工配合心声，给争优创先勾当注入了精神动力，为缔造文明收费窗口打下坚实的基本。
三、增强岗位练兵，提高团员队伍的手艺效应。
没有扎实的专业常识和精湛的岗位手艺，优质对劲的处事只是一句废话。我们始终把手艺练习作为经常性工作来抓，进行了广度、深度相连系的有用培训，全力实现青年团员手艺过硬的方针。多次开展了营业练兵勾当、提高营业手艺勾当，先后组织了“争创九无班组”、收费营业手艺竞赛等勾当。还进行营业剖析会，将站场呈现的一些新情形实时组织青年团员进行典型案例谈判、剖析、归纳，从而年夜年夜提高了青年团员的营业水安然安祥履行岗位职责的能力；开展“每周一练、每月一训、每季一赛”的日常练兵勾当，倡导泛博青年团员自动介入军训汇操、内务角逐、征文角逐等勾当。经由过程不按期的劳动竞赛，配以响应的激励机制，充实调动了泛博青年团员“学手艺、当妙手”的积极性和缔造性，使青年团员在工作中找到了标的目的，在进修中找到了体例，营业素质迅速提高，涌现出侯松惠、李志丽、李土明、盘玉玲、谢汝芳、张群等百万无差错，缔造性包揽了第二季度劳动竞赛的前三名及集体第一，侯松惠更是因为营业手艺凸起而被遴派加入集团的劳动竞赛，获得集体第三名的好成就。9月台风“鹦鹉”的降临，斗门年夜桥的封路，年夜量车流涌向坦洲收费站，我支部团员当即到现场进行疏浚沟通车流，速度之快，收费的切确精度受到公司与业主的好评。
，收费站团支部2017年工作小结